公司三方违约怎么处理

1.公司三方违约是指在毕业生、学校、用人单位三方协议中公司违约。公司违约需依约承担责任，通常是支付违约金。
2.毕业生处理公司违约，可先查看三方协议中的违约责任条款，再与公司协商，要求其继续履行协议或赔偿损失。
3.若协商不成，毕业生可收集协议、沟通记录等证据，通过劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。
4.若公司违约给毕业生造成其他经济损失，毕业生有权主张赔偿。
5.采取法律措施要及时，避免超过诉讼时效丧失胜诉权。
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法律分析：
（1）公司三方违约是指在毕业生、学校、用人单位三方协议里公司违反约定。由于三方协议具备合同属性，所以违约方要按照协议中的违约责任条款承担责任，常见的是支付违约金。
（2）毕业生遇到公司违约，可先和公司协商，要求其担责，如继续履行协议或者赔偿损失。
（3）若协商不成功，毕业生可以收集相关证据，像三方协议、沟通记录等，之后向劳动仲裁机构申请仲裁，也能向法院提起诉讼。
（4）若公司违约导致毕业生产生其他经济损失，毕业生有权利主张赔偿。并且在采取法律措施时要及时，防止因超过诉讼时效而无法胜诉。

提醒：处理公司三方违约要及时收集证据，若情况复杂，建议咨询以获取更精准的解决方案。
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（一）查看协议条款：毕业生要仔细查看三方协议里的违约责任条款，因协议有合同性质，违约公司需按约定承担责任，通常要支付违约金。
（二）协商解决：尝试和公司协商，要求其承担违约责任，可选择继续履行协议，或者对毕业生进行损失赔偿。
（三）法律途径：若协商不成，毕业生收集好协议、沟通记录等证据，可向劳动仲裁机构申请仲裁，也能向法院提起诉讼。
（四）主张赔偿：若公司违约导致毕业生有其他经济损失，毕业生有权要求赔偿。
（五）及时行动：采取法律措施时要尽快，防止超过诉讼时效而无法胜诉。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
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1.公司三方违约一般指毕业生、学校、用人单位三方协议里公司违约。
2.先看三方协议违约责任条款，违约方要按约定担责，常见是付违约金。毕业生可先和公司协商，要求担责、继续履约或赔偿。
3.协商不成，毕业生收集协议、沟通记录等证据，可申请劳动仲裁或起诉。
4.若造成其他经济损失，毕业生可主张赔偿。采取法律措施要及时，防超时效失胜诉权。
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结论：
公司三方违约，毕业生可依三方协议追究其违约责任，先协商，协商不成可仲裁或诉讼，还可主张赔偿经济损失，且要及时行动。
法律解析：
三方协议具有合同性质，公司违约需依据协议中的违约责任条款担责，常见方式是支付违约金。毕业生可先和公司协商，要求其继续履行协议或赔偿损失。若协商不成功，毕业生可收集协议、沟通记录等证据，通过向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼来维护权益。若公司违约造成毕业生其他经济损失，毕业生可主张赔偿。不过，在采取法律措施时要注意及时性，以免超过诉讼时效失去胜诉权。如果在处理公司三方违约问题上遇到难题，欢迎向专业法律人士咨询，获取更精准有效的法律建议和解决方案。